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3、科学实验操作评分表科学实验操作评分表 实验题目:声音是怎样传播的 实验器材:音叉橡皮锤水槽水桌子玻璃罩 步骤步骤 操作要求操作要求 评分标准评分标准 满分满分 得分得分 1 提出问题与假设 1.能简要说明所研究的问题0.5 分 2.能对所研。
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5、应聘人员面试评价表应聘人员面试评价表 姓姓 名名 应聘职位应聘职位 面试时间面试时间 自自 述述 优势: 不足: 整体评价: 面面 试试 内内 容容 评价要素 优秀 良好 一般 较差 综合评语综合评语 109 8.97 6.96 5.90 。
6、面试面试申请表申请表 保密资料,仅供人员招聘使用 申请岗位: 获取渠道: 地区: 个人信息个人信息 姓名: 手机号码: 微信号: 邮箱: 出生日期: 年龄: 性别: 民族: 籍贯: 政治面貌: 现住址: 婚姻状况: 未婚 已婚 生育状况: 。
7、 最高学历 毕业学校 专 业 外语语种程度 熟练使用 办公软件 word excel powerpoint wps visio 爱好与特长 工工 作作 经经 历历 起止年月 工 作 单 位 岗位或职务 离职原因 证明人电话 教教 育育 情情。
8、 上岗时间 其他要求 所受教育 由高到低 起止时间 学校名称 专业 学历 工作经验 由近到远 起止时间 公司名称 所担任职务 相关证明人及电话 参加的 培训 培训时间 培训机构 培训内容 所获得的证书 所受过的 奖励 兴趣 和爱好 个人特长。
9、面试评价面试评价表表 面试官: 面试日期: 应聘应聘人员人员信息信息 姓名: 性别: 应聘岗位: 应聘部门: 评价方向评价方向 请面试官填写请面试官填写 序号 考核内容 评价等级 综合评价 差 较差 一般 较好 好 1 2 3 4 5 1 。
10、 优秀 10090 一般 7965 良好 9080 较差 64 以下 面面 试试 人人 意意 见见 录用录用 复试复试 储备储备 不考虑不考虑 本人可报到日期本人可报到日期 面试人签字面试人签字 备注: 。
11、招聘面试记录表招聘面试记录表 姓 名 应聘职位 用表提要 请主持面谈人员,就适当之格内划 ,无法判断时,请免划 . 评价项目 评分 5 4 3 2 1 仪容礼貌精神 极佳 佳 平实 略差 极差 态度整洁衣着 体格健康状况 极佳 佳 普通 稍。
12、面试计划表 Interview plan 面试计划表 INTERVIEW PLAN 申请职位 Position applied for: 招聘渠道 Source of recruitment: 姓名 Name: 地址 Address: 电话。
13、 8其他工作技术 人力资源部意见: 是否进入下一轮面试:是 否 面试人: 日期: 用人部门意见: 是否录用:是 否 面试人: 日期: 建议职位: , 试用期薪资: . 。
14、3016:30 年 月 日星期 年 月 日星期 时间岗位姓名电话面试人时间岗位姓名电话面试人 8:308:30 9:009:00 9:309:30 10:0010:00 10:3010:30 13:0013:00 13:3013:30 14。