1、全国2020年01月高等教育自学考试国际劳务合作和海外就业试题课程代码：11470一、单项选择题：本大题共15小题，每小题1分，共15分。在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的，请将其选出。1、截至2013年国际移民目的地接受移民最多的国家是(C)A、德国B、英国C、美国D、俄罗斯2、目前我国劳务输出的最主要市场是(A)A、亚洲B、非洲C、拉美D、大洋洲3、被称为著名的纳税人“天堂”，个人所得税税率在全世界居于同一发展水平国家和地区中低的是(C)A、新加坡B、泰国C、中国香港D、日本4、印度输出劳务的主要目的地是海湾国家，其中最多的是(D)A、伊朗B、伊拉克C、叙利亚D、沙特阿拉伯5
2、、亚洲最大的劳务输出国是(C)A、巴基斯坦B、印度C、菲律宾D、马来西亚6、一直是印度尼西亚劳工最集中的国家是(B)A、新加坡B、马来西亚C、菲律宾D、印度7、澳大利亚最早的有关移民和劳务输入的规定是在(C)A、1810年B、1820年C、1830年D、1840年8、香港地区为吸引高技术人才定居，设有配额并采用计分制的移民吸引计划被称为_(B)A、资本投资者入境计划B、优秀人才入境计划C、研修生制度D、非本地毕业生留港和回港就业安排9、不是全球最“老”的地区，却是全球“老得最快”的国家或地区是_(A)A、中国台湾B、中国香港C、日本D、中国内地10、在大不列颠获准受雇的外籍人，劳动许可的发放机
3、构是(A)A、就业部B、劳动力服务局C、社会保障局D、英国政府秘书办11、在美国能够获准定居，将有资格取得市民权的移民，是指在美居留(C)A、3年后B、4年后C、5年后D、6年后12、德国限制劳务输入主要是借助修订后的劳动许可制度和(D)A、雇佣促进法B、研修生制度C、移民国别分配法D、居留许可制度13、新中国成立初期，我国劳务输出的主要特点是(B)A、以经济利益为目标B、带有人道主义的C、带有很强的战争服务意义D、流动范围非常广14、2012年，在亚洲国家和地区中，从中国对外劳务合作项目下派出劳务人数看，排名第一的国家或地区是(A)A、日本B、中国香港C、中国澳门D、中国台湾15、中国劳务贸
4、易总额和劳务人数分别只占世界劳务贸易总额和世界劳务总人数的(C)A、1%左右B、2%左右C、3%左右D、5%左右二、多项选择题：本大题共5小题，每小题分，共10分。在每小题列出的备选项中至少有两项是符合题目要求的，请将其选出错选、多选或少选均无分。16、世界主要劳务市场包括_(ABCDE)A、欧美市场B、亚洲市场C、非洲市场D、拉美市场E、大洋洲市场17、印度建立了较为完善的听证制度，移民保护总署和设在孟买、德里、加尔各答等地的移民保护专员直接受理这方面的投诉，时间固定在每周的(BD)A、星期一B、星期二C、星期三D、星期五E、星期六18、在二战后早期，澳大利亚移民通常被分配到的行业部门有_(
5、BCDE)A、IT行业B、制造业C、建筑业D、农业E、采矿业19、在德国，不需劳动许可的外籍劳动者包括(ABCDE)A、研究员B、大学教员C、外国记者D、专业体育选手E、具有法人资格的企事业的代表20、国际劳务输出的特点包括_(AB)A、投资少B、收效快C、风险小D、资金占用问题E、交付时间的滞后性三、简答题：本大题共5小题，每小题6分，共30分。21、简述当代国际移民的特征。答案：(1)国际移民的频率加快、数量增加；(2分)(2)女性移民的数量日益增加；(1分)(3)国际移民的流向发生变化，欧洲成为吸引移民最多的地区；(2分)(4)移民的素质要求在提升，移民政策的重心向吸引科技人才方向发展。
6、(1分)22、简述巴基斯坦的劳务输出政策。答案：(1)巴基斯坦主要通过五种方式输出劳务；(1分)(2)巴基斯坦政府历来都很重视劳务输出工作；(1分)(3)设立专门机构管理；(1分)(4)实施福利援助计划，鼓励海外就业；(1分)(5)对归国劳工实施积极的重新安置就业计划；(1分)(6)建立海外巴基斯坦人基金会。(1分)23、简述移民在澳大利亚劳动力市场中的现状。答案：(1)移民情况：以技术移民所占最多，家庭团聚类其次；(2分)(2)移民就业情况：技术移民中来自印度的人最多，英国和中国次之：(2分)(3)移民职工的产业和职业分布状况：移民就业人数最多的是卫生保健和社会援助，其次是专业、科技及技术服
7、务业，最后是制造业。(2分)24、简述法国新接纳的外籍劳动者的主要特点。答案：(1)职业资格等级提高了，简单的体力劳动者减少，而技术工人及管理人员增多；(2分)(2)从事第三产业中服务业与销售行业的人员增加：(2分)(3)女性外籍劳动者增多。(2分)25、简述我国对外输出劳务带来的就业效应。答案：我国劳动力资源十分丰富，在13亿的人口中，劳动力资源约8亿，如此庞大的就业大军已经给我国的经济发展造成了巨大的压力，为剩余劳动力寻找一条就业渠道是当务之急。(2分)在国内就业形势严峻的映衬下，积极拓展境外就业、谋求国际劳务合作正成为解决中国富裕劳动力出路的重要途径之一，(1分)它对于缓解我国就业压力，
8、加快经济建设有着举足轻重的作用。(1分)而且劳务输入也可以为人口出生不断降低、人力资源负增长的劳务输入国，有效的缓解对劳动力需求方面的压力。(2分)四、论述题：本大题共2小题，每小题15分，共30分。26、试述韩国劳动力输入制度。答案：(1)研修生制度：(2分)韩国政府1994年开始实施研修生制，规模引进外籍劳务，缓解了中小企业雇佣劳动力困难的问题，充实韩国劳动力市场。(3分)(2)金卡制度：(2分)在亚洲金融危机后，韩国从发展高科技产业着手，探索经济发展的新途径，为吸引更多的外国科技人才，2000年开始实施金卡制度，从海外招聘高级人才，以帮助中小企业解决高级技术人才的缺口。(3分)(3)外国
9、人雇佣许可制；(2分)韩国劳动部于2004年开始执行外国人雇佣许可制度，与研修生制度两制并行实施三年后，2007年实行雇佣许可制单-制度下引进外籍劳务的政策。(3分)27、试述亚洲国家促进劳务输出和海外就业的具体政策和措施。答案：(1)建立了强有力的权威性组织机构；(3分)(2)制定了较完善的法律体系和监督检查执法的配套措施；(3分)(3)重视海外劳务市场的开发与研究；(2分)(4)强化对私营招募机构的管理和监督；(2分)(5)规定并实行了严格的招募和安置制度：(2分)(6)全力保护海外就业人员的合法权益。(3分)五、案例分析题：本题15分。28、英国并未因恐袭而改变其多元族群移民政策。近年来
10、，不少欧洲大陆国家如法国、德国、比利时等连续遭遇严重的恐袭事件，同时难民大量涌入西欧国家引发治理难题，这些事件成为权右翼政治势力在西欧国家迅速发展的重要诱因。欧洲大陆的这些变化，也是脱欧派在去年英国公投中胜出的重要原因，但并不是最重要的原因。值得注意的是，英国的反应总体上相对温和。一是英国在接受中东难民方面一直比较谨慎，2016年接受的难民人数未到一万。二是英国在反恐方面积累了较多经验，尤其是上世纪后期为应对爱尔兰共和军的恐怖袭击，英国发展出了欧洲少见的深入社会基层的安保网络，近年来在预防恐怖袭击方面较有成效。三是英国积累了相当丰富的多元族群混杂共处的制度和经验，英帝因此前数个世纪一直在接纳来
11、自全球殖民地的移民，英本土尤其是大城市已经形成多元族群混居的格局。英国的这一点尚未引起充分关注。此次恐袭事件发生之后，英国首相特蕾莎、梅在演讲中指出，明天议会大依然会正常运转，人们的生活也会一切如常，伦敦人民以及全球汇聚于此的游客们，都会在起床之后度过平常的、我们都将继续向前，不向恐怖主义妥协，不会让仇恨和邪恶把我们分离。(资料来源：吴铭21世纪经济报道2017年3月27日。)结合上述案例所给材料，运用课本中的相关专业知识讨论下列问题：(1)英国外籍人政策的现状。(2)英国的居留许可制度内容。答案：(1)英国外籍人政策的现状。近年来，英国在接纳移民的数量方面基本是每年递增，(2分)在2009年达到最大值后，移民总人数的增长趋势有所下降。(2分)但是发放的劳动许可数量增长较快，也表明英国现在的外籍人政策是尽量减少接纳移民，相对多吸收对英国的经济发展有着直接益处的外籍人。(2分)(2)英国的居留许可制度内容。外籍人到英国后最初可凭劳动许可取得居留许可。(2分)居留许可期满后如希望继续留在英国，可向内务部移民国际局申请居留延期，申请之际须同时提交必要材料。(2分)在申请者获准继续受雇后，将酌情批准其居留适当延长。(2分)已合法受雇4年的外籍人，有资格向内务部申请长期居留许可。(1分)申请一旦批准，就意味着可以定居，不再受有关居留规定的制约，并能自由就业，不必再到警察署登记注册。(2分)
