1、员员工工增增补补申申请请表表 人人力力资资源源部部 申请部门空缺职位人数报到日期 申请理由（ ）编制补充 （ ）扩大编制 （ ）离职补充 （ ）人力储备 （ ）短期需要 岗位职责 条件要求 年龄/性别 学历/专业 经历 技术技能 其它 部门经理签字：主管部门负责人签字： 人力资源部意见： 总经理意见： 董事长意见： 日期： 年 月 日 有有限限公公司司应应聘聘人人员员登登记记表表 应应聘聘岗岗位位： 年年 月月 日日 姓姓名名性性别别出出生生日日期期 照照 片片 民民族族婚婚姻姻状状况况政政治治面面貌貌 学学历历所所学学专专业业技技术术职职称称 身身份份证证号号户户口口所所在在地地 现现住住址
2、址联联系系电电话话 教教 育育 培培 训训 情情 况况 年年/月月至至年年/月月 学学校校/单单位位 何何等等教教育育/培培训训 工工 作作 经经 历历 年年/月月至至年年/月月单单位位部部门门及及职职务务离离职职原原因因 技技能能及及特特长长 1 1计计算算机机 2 2英英语语 3 3其其它它 能能到到岗岗日日期期薪薪金金要要求求 自自 我我 评评 价价 面面试试表表 应应聘聘者者基基本本条条件件 姓姓名名性性别别年年龄龄民民族族 籍籍贯贯政政治治面面貌貌婚婚姻姻与与否否户户口口 毕毕业业院院校校专专业业 工工作作时时间间 曾曾任任最最高高 职职务务 应应聘聘职职位位薪薪资资期期望望 人人力
3、力资资源源部部面面试试结结果果 用用人人部部门门面面试试结结果果 主主管管领领导导意意见见 总总经经理理意意见见 董董事事长长意意见见 最最后后结结果果 试试用用与与否否试试用用岗岗位位试试用用职职位位 试试用用期期试试用用薪薪资资 有有限限公公司司应应聘聘意意见见表表 专专 业业 部部 门门 意意 见见 签签字字： 年年 月月 日日 中中 心心 主主 管管 领领 导导 意意 见见 签签字字： 年年 月月 日日 人人 力力 资资 源源 部部 意意 见见 签签字字： 年年 月月 日日 大大 厦厦 总总 经经 理理 意意 见见 签签字字： 年年 月月 日日 大大 厦厦 董董 事事 长长 意意 见见
4、 签签字字： 年年 月月 日日 以以下下由由人人力力资资源源部部填填写写 岗岗位位 试试用用期期试试用用薪薪资资转转正正薪薪资资 意意 见见 签签字字： 年年 月月 日日 试试用用期期考考核核表表 姓名性别年龄 学历部门职位 试用期年 月 日 年 月 日 试用期报酬 部门经理意见：主管部门负责人意见： 人力资源部意见： 总经理意见： 董事长意见： 结结果果 录用与否录用报酬 录用职位 合同期限年 月 日 年 月 日 人力资源部制 员员工工试试用用期期结结果果表表 姓姓名名性性别别学学历历 部部门门职职位位职职务务 试试用用期期年年 月月 日日- 年年 月月 日日 试试用用期期报报酬酬 直直接接上上级级意意见见： 人人力力资资源源部部意意见见： 总总经经理理意意见见： 董董事事长长意意见见： 结结果果 录录用用与与否否 录录用用部部门门录录用用职职位位 录录用用职职务务录录用用报报酬酬 合合同同期期 年年 月月 日日- 年年 月月 日日 人人力力资资源源部部制制
